Teoiricí ceannaireachta

Go dtí seo, níl aon smaoineamh soiléir cad é ceannaireacht. Idirnáisiúnta Síceolaíocht Sóisialta Sainmhíníonn sé mar fheiniméan idirghníomhaíochta ghrúpa, a manifests féin i gcumas roinnt daoine aonair chun tionchar a imirt ar na mothúcháin, smaointe agus iompar ar an taobh eile sa treo atá ag teastáil, bunaithe ar chaidreamh neamhfhoirmiúil. Chun míniú a thabhairt ar an bhfeiniméan aon teoiric na ceannaireachta. Tá roinnt bealaí chun staidéar a dhéanamh ar an gcoincheap. Tá sé seo mar gheall ar an bhfíric go bhfuil gach teoiricí a drawbacks.

teoiric bhunúsach na ceannaireachta:

charismatic

Ach tá sé ar a dtugtar an teoiric diabhal. Tá sé tar éis a cuireadh chun cinn sna Stáit Aontaithe sna 30í E.Bogdarus. Is é an líne bun go bhfuil na cáilíochtaí ceannaireacht bhfuil an carachtar dúchasach. Is féidir le luaidhe a bheith ach duine le sraith áirithe de ghnéithe. Go leor údair iarracht chun iad a aithint. Mar sin, K.Bred i 1940 Ba é an liosta 79 traits ceannaireachta. Ina measc bhí: an aigne, muinín, willpower, cairdiúlacht, díograis, greann agus daoine eile. Mar sin féin, d'iompaigh na liostaí na n-údar eile nach raibh siad áitiú ann cobhsaí, agus an tasc cáilíochtaí aonrú agus tréithe ceannaireachta amach a bheith unsolvable. Lena chois sin, an caighdeán a leithdháileadh, ina theannta sin, a bhí ar fud an, mar sin níos mó agus is minic salach ar a chéile. Fuarthas amach go, i gcleachtas, sa ghrúpa tá daoine ann a de réir a gcumais agus faisnéis surpass an ceannaire, ach nach bhfuil siad.

staide

in ionad sé an teoiric ceannaireacht charismatic. Ceannaireacht duine chun bheith mar gheall ar tharla an staideanna éagsúla. I gcás áirithe, daoine atá níos fearr ná na cinn eile le roinnt caighdeán, má tá gá a thaispeáint dóibh seasamh amach as an slua. Ie an ceannaire - an ceann a bhfuil níos fearr ná a chéile thuig a n-chaighdeán. Tá an teoiric a flaws. Fuarthas amach go:

• Tá roinnt daoine eolas gairmiúil domhain, ach nach bhfuil in ann chun gabháil do ghníomhaíochtaí ceannaireachta;
• i gcúinsí deacra d'fhéadfadh an cuspóir i baill éagsúla den ghrúpa a bheith difriúil, agus tá streachailt na cuspóirí sin chun tosaíocht;
• i gcleachtadh na bainistíochta, ní féachaint ar dom an tascghrúpa, ní athrú ar cheannairí a cheadaítear.

Ní dhéanann an teoiric ceannaireacht staide a chur san áireamh go hiomlán an neamhspleáchas an ceannaire, a chumas chun tionchar a imirt ar an staid.

córas

Is é an ceannaire duine a eagraíonn grúpa níos fearr ná aon duine eile chun an fhadhb tasc ar leith. Tá an fear den chuid is mó pearsanta is gá chun an fhadhb seo a réiteach ná aon chomhalta eile den ghrúpa. Ag súil le dó, go mbeadh sé de réir na riachtanais bhunúsacha: a bheith in ann chun comhordú a dhéanamh ar ghníomhaíocht an ghrúpa, cinnteoidh a shlándála agus muinín as an rath a thabhairt.

Tá Ceannaireacht le feiceáil go minic mar chineál na cumhachta. I dtaca leis seo, ní raibh an coincheap de cheannaireacht pholaitiúil, ie buan, dlisteanach agus tosaíocht tionchar a imirt ar an duine a bhfuil an seasamh domineering sa ghrúpa nó cumann.

Leithdháil teoiric ceannaireacht pholaitiúil charismatic, ar dhálaí éagsúla agus córasach. Tá an chuid eile de na teoiricí atá ann faoi láthair bpríomhchineálacha. Mar sin, tá ar chineál an cur chuige fuinniúil coincheap síceolaíoch, atá ionadaíoch Freud.

Is é an gist sé seo: ar an tionscnamh na feiniméan faoi chois libido. Mar thoradh air sin, leis an bpróiseas sublimation, tá sé le feiceáil mar a mhian do chumhacht. Mar iarracht chun fáil réidh leis an pearsantacht casta a fhorchur a dtola ar dhaoine eile agus a bheith ina cheannaire.

Aicmiú ceannairí polaitiúla

M.Dzh.Hermann leithdháileadh 4 bhealach ceannairí: ministir, an caighdeán-settings, an ceannaí agus an tine. in iúl tAire ar mhaithe leis na leanúna, bunaíodh a ghníomhaíochtaí ar a dtuairim, tá an caighdeán-settings bunaithe ar a bhfís féin ar réaltacht, atá in ann a captivate an mais. Is é an trádálaí in ann a chlár a chur i láthair i gceart do vótálaithe, agus tine - go tapa ar réitigh ar fhadhbanna a aimsiú.